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        ISO内审员是指经过ISO标准要求培训并考核合格取得了内部质量管理体系审核的一种资格,一般由国家认监委认可的有ISO相关体系咨询资质的机构培训并考核,合格者才可以担任。它只适用于企业(单位)的内部审核,熟悉企业运转流程及管理职责权限,可以胜任质量管理体系对企业本身自我完善、自我管理的一项基本手段和要求,担任的是内部管理评审,查漏,监督,以及提出整改方案的职责。
        相对于内审员的是国家注册审核员。一般这种资格要经过更为严格的培训考试和实习期,也就是累计审核时间达到一定数量。而且需挂在具有国家认可委认可的具备认证资格的认证机构,可分为兼职和专职。
        一般企业进行体系认证,先组织内审员对自己的企业进行审核,以确定体系运行是否有效,对审核中发现的不合格、薄弱环节进行整改,再由认证机构派出审核组对企业进行审核,从而获得认证资格。

      内审员能力要求:应从内审员具有的个人素质、最低学历、培训、工作和审核经历及能力方面综合考虑。
        1.个人素质:一位合格的内审员应具备的素质是“思路开阔、成熟,具有很强的判断和分析能力,坚韧,能够客观地观察情况,全面地理解复杂的形势及各部门在整个组织中的作用。
        2.最低学历:由于组织属于特殊并且使风险较大的行业,一般要求为本专业中专以上学历。
        3.资格要求:应对所审核的专业熟悉,经内审员培训合格。
        4.工作和审核经历:本专业工作经历不少于3年,审核组长应有三次审核经历。
        5.审核能力:一位合格的内审员至少应具备两方面的能力,即具体的工作能力及某些基本能力。

        a.具体工作能力
         -从事审核准备工作的能力。
         -从事现场审核的能力。
         -编写审核报告的能力。
         -从事跟踪与监督的能力。

        b.基本能力:内审员为了从事审核工作,还要具备某些能力。这些基本能力中主要的大致有下列几项:
        -交流的能力。
        -合作的能力。
        -明断和决策。
        -独立工作的能力。
        -应变的能力。
        -善于学习的能力。